UUTUUS
Etäkoulutus
Palkanlaskija kehittäjänä
Haluatko saada varmuutta palkanlaskennan vaativiin tilanteisiin ja vahvistaa asemaasi organisaation asiantuntijana? Tämä koulutus on sinulle, jolla on palkanlaskennan perusteet hallussa ja haluat viedä osaamisesi seuraavalle tasolle.
Syvennä osaamistasi palkanlaskijana
Palkanlaskijan työssä harvoin riittää, että osaa perusasiat. Poikkeavat työajat, sairauspoissaolot, vuosilomat, TES-tulkinnat ja kansainväliset tilanteet tuovat eteen kysymyksiä, joissa pienikin virhe voi näkyä nopeasti palkassa, luottamuksessa ja jopa työnantajamielikuvassa.
Tässä koulutuksessa opit ratkomaan vaativia palkanlaskennan tilanteita käytännön esimerkkien avulla. Saat varmuutta tilanteisiin, joissa ohjeistus ei ole yksiselitteinen ja vastuu ratkaisusta jää palkanlaskijalle.
Vahvistamalla osaamistasi kasvatat rooliasi palkanlaskennan asiantuntijana ja kehittäjänä. Opit tunnistamaan riskikohdat ajoissa, ehkäisemään virheitä ja rakentamaan selkeämpiä toimintatapoja yhteistyössä esihenkilöiden ja HR:n kanssa.
Miksi osallistua?
- Saat varmuutta ja syvempää osaamista palkanlaskennan vaativiin tilanteisiin
- Opit tulkitsemaan ja hyödyntämään työehtosopimuksia itsenäisesti
- Saat valmiuksia kehittää palkanlaskennan prosesseja, ohjeistuksia ja yhteistyötä
- Vahvistat asiantuntijaprofiiliasi ja kykyäsi vaikuttaa organisaatiossasi
- Kurssin suorittamisesta saat digitaalisen Open Badge -osaamismerkin.
Koulutuksen aikana laadit kehittämissuunnitelman, jonka avulla viet opit suoraan omaan organisaatioosi ja työarkeesi. Vaihtoehtoisesti voit laatia kuvauksen omasta palkanlaskennan asiantuntijaprofiilistasi ja sen kehittymisestä. Tätä sanoitusta hyödynnät muun muassa työnhaussa. Saat tehtävästä sparraavan palautteen kouluttajalta.
Koulutus sopii sinulle, joka työskentelet palkanlaskennan asiantuntijatehtävissä tai tavoittelet niitä. Olet suorittanut Palkanlaskijan tutkinnon tai sinulla on sitä vastaava osaaminen. Koulutus sopii myös osaksi Muutosturvakoulutusta.
Laajuus
Koulutus kestää 1,5 kuukautta. Siihen sisältyy ennakkotehtävä, 2 x 0,5 etäkoulutuspäivää, omaan työhön sovellettavia oppimistehtäviä ja itsenäistä verkko-opiskelua 4–7 h viikossa.
Koulutuspäivät
Koulutuksen sisältö
Koulutus sisältää verkko-opiskelua, harjoituksia ja kaksi vuorovaikutteista etäkoulutusta, joissa ratkot case-tehtäviä yhdessä muiden osallistujien kanssa. Hyödynnämme koulutuksessa myös vertaisoppimista, jonka avulla saat uusia näkökulmia, sparrausta ja käytännön ratkaisuja muilta alan ammattilaisilta.
Viikko 1
- Orientoidut kurssiin ja teet ennakkotehtävän 1. etäkoulutukseen
Viikko 2–3
- Osallistut Palkanlaskennan poikkeustilanteiden tehopäivään (4,5 h)
- Opiskelet itsenäisesti verkossa ja teet harjoitustehtäviä
- Teet ennakkotehtävän 2. etäkoulutukseen
Viikko 4
- Osallistut Palkanlaskija kehittäjänä -etäkoulutukseen (2,5 h)
- Laadit oman kehittämistehtävän valitsemastasi aiheesta
Viikko 5–6
- Palautat kehittämistehtäväsi
- Saat kouluttajalta henkilökohtaisen palautteen ja jatkosuositukset
Kouluttajat
Elina Martimo
"Oho! Asiakkaan palkat lähtivät vahingossa tuplana! 40 000 euroa katosi taivaan tuuliin!"
Kaiken nähnyt Elina Martimo on toiminut 10 vuoden ajan palkanlaskennan tehtävissä. Viimeisimmässä roolissaan hän vastasi koko tiimin asiakaskokemuksesta sekä palkanlaskennan prosessien ja osaamisen kehittämisestä.
Kaipaatko lisätietoa? Ota yhteyttä, autamme mielellämme
Psst! Kollegasi ovat olleet kiinnostuneita myös näistä koulutuksista