HR-ammattilaiseksi ei synnytä, ammattilaiseksi kasvetaan. Opiskele henkilöstöhallinnon huippuosaajaksi.
Opiskele HR:n eri teemoista kursseja tai kokonainen tutkinto, tai etene vasta-alkajasta henkilöstöjohtamisen ammattilaiseksi seuraamalla koulutuspolkuamme. Voit aloittaa henkilöstöhallinnon opiskelun meillä, vaikkei sinulla olisi aiempaa HR-koulutusta tai työpaikkaa HR-työn tehtävissä.
HR-ammattilainen, syvennä omaa johtamisosaamistasi ja kehitä organisaatiosi strategista henkilöstöjohtamista!
Henkilöstöjohtamisen valmennuksella kytket henkilöstöjohtamisen tiukasti liiketoimintaan ja varmistat tavoitteita tukevan onnistumisen – tiedät mitä asioita tehdä ja tiedät miten tehdä ne oikein.
Valmennukseen sisältyy henkilökohtaista sparrausta, jossa pureudutaan juuri sinun tarpeisiisi ja organisaatiosi haasteisiin.
Olemme erikoistuneet räätälöimään valmennuksia yritysten tarpeisiin. Syvennymme toimialaan, sukellamme organisaatioon ja löydämme tehokkaimmat ratkaisut tarpeisiinne.
Sitoudumme muuttamaan tunnistettavasti sitä, miten teillä tehdään töitä – ja se tuottaa tulosta.
Asiakkaat kertovat
Heidi Hudson,
Henkilöstöassistentin tutkinto
Asiakkaat kertovat
Juha Nissilä,
HR Master Certificate
Asiakkaat kertovat
Leena Helenius,
Henkilöstöpäällikön tutkinto
Asiakkaat kertovat
Katri Vermanne,
Henkilöstöjohtamisen tutkinto
Henkilöstöassistentin tutkinto
Henkilöstöassistentin tutkinnossa saat kattavan kuvan HR:n kokonaisuudesta ja pohjan HR-urallesi. Tutkinto ei edellytä alan työpaikkaa tai aiempaa kokemusta HR-toiminnoista. Tutkinto koostuu kuudesta kurssista. Voit ostaa kursseja myös yksittäin.
Henkilöstöpäällikön tutkinto
Henkilöstöpäällikön tutkinnossa opit suunnittelemaan HR:n toimintoja kokonaisuutena ja myös toteuttamaan suunnitelmat käytännössä. Koulutus soveltuu HR-tehtävissä toimiville ja esimiehille. Tutkinto koostuu viidestä kiinteästä ja yhdestä valinnaisesta kurssista. Voit ostaa kursseja myös yksittäin.
Henkilöstöjohtamisen valmennus
HR-ammattilaiselle tarkoitettu valmennus, jolla syvennät omaa johtamisosaamistasi ja kehität organisaatiosi strategista henkilöstöjohtamista! Valmennukseen sisältyy henkilökohtaista sparrausta, jossa pureudutaan juuri sinun tarpeisiisi ja organisaatiosi haasteisiin.
Henkilöstöhallinto – liiketoiminnan erikoisammattitutkinto
Tutkinnossa osoitat strategisen osaamisesi henkilöstöhallinnon alalla. Osaaminen näytetään käytännön työtehtävissä, joten sinulla täytyy olla alan työpaikka. Tutkinto soveltuu henkilöille, joilla on jo kokemusta henkilöstöhallinnon asiantuntija- tai esimiestehtävistä.
Palvelumuotoilu HR-työssä – tuotekehitystyön erikoisammattitutkinto
Kehitä HR-työtä palvelumuotoilun keinoin! Koulutuksen opeilla vauhditat HR:n strategialähtöisyyttä sekä luot ja kehität HR-palveluita, joiden ytimessä on aina niiden käyttäjä. Koulutus sopii HR-käytäntöjä ja -palveluita kehittäville.
HR-asiantuntija
HR-asiantuntijan koulutuksessa rakennamme sinulle henkilökohtaisen HR-asiantuntijaohjelman, johon sisältyy kolme kurssia. Kurssit valitaan sinulle henkilökohtaisesti tarpeesi ja toiveidesi mukaan.
Työhyvinvoinnin asiantuntija
Työhyvinvoinnin asiantuntijan koulutuksessa teet oman organisaatiosi työhyvinvoinnin lähtötason analyysin sekä työhyvinvointisuunnitelman, ja otat käyttöön uudet työvälineet suunnitelmien käytäntöön viemisessä. Koulutus toteutetaan yhteistyössä KOHO Consultingin johtavan työkykyasiantuntijan kanssa.
Johda työterveyden yhteistyötä tuottavasti
Johda työterveyden yhteistyötä tuottavasti -valmennuksen avulla parannat henkilöstötuottavuutta henkilöstön työkykyä lisäämällä. Saat tarpeitasi ja työkykyriskejä vastaavia, konkreettisia välineitä työterveyden yhteistyön johtamiseen.
HR-sparraus – henkilökohtainen valmennus HR-ammattilaiselle
HR-sparrauksen avulla saat kokeneesta ammattilaisesta sparrausapua juuri sinua askarruttaviin kysymyksiin.
Rastor-instituutissa (ent. Markkinointi-instituutti) on järjestetty HR-koulutusta eli henkilöstöhallinnon ja henkilöstöjohtamisen koulutusta jo yli 15 vuoden ajan. Olemme luoneet yhtenäisen koulutuspolun HR-ammattilaisille, ja meiltä löytyy tutkinto uran kaikkiin vaiheisiin. Näin palvelemme kaikenlaisia yrityksiä, hoitipa HR:ää niissä johtoryhmään kuuluva henkilöstöjohtaja ja hänen kymmenhenkinen tiiminsä tai johdon assistentti oman työnsä ohella.
Kaikki Rastor-instituutin HR-koulutukset on suunniteltu siten, että voit opiskella meillä, vaikka kävisit kokopäivätyössä. Useimmat HR-koulutuksemme eivät kuitenkaan edellytä työpaikkaa.
