Espoo
Ammattimainen varainhankinta – tuotekehitystyön erikoisammattitutkinto
YHTEISTYÖSSÄ SOSTE, VALA, ALLIANSSI JA FINGO
Etä-/lähiopiskelu
Opetushallituksen virallinen ammatillinen tutkinto
Koulutuksen kesto
10–15 kk (15 pv + itseopiskelua)
Tässä tuotekehitystyön erikoisammattitutkinnossa kehität organisaatiosi varainhankintatyötä siten, että se vahvistaa tuloksellista toimintaa. Toteutamme koulutuksen yhteistyössä SOSTE:n, VaLa:n, Allianssin ja Fingon kanssa. European Fundraising Association (EFA) on myöntänyt koulutukselle sertifikaatin ainoana Suomessa.
Hinta €
0
Edellyttää oppisopimuksen. Ilman oppisopimusta 1590 €.
Pätevöidy tuotekehityksen ammattilaiseksi ja tehosta organisaatiosi varainhankintaa
Koulutuksessa suunnittelet ja toteutat oman kehityshankkeen, joka keskittyy varainhankintatuotteen tai -prosessien kehittämiseen. Laadukas, luotettava ja ammattimainen varainhankinta tukee koko organisaation toimintaa.
Koulutuksen sisällöt vahvistavat osaamistasi varainhankintaan liittyvissä projekteissa. Opit ymmärtämään brändin merkityksen ja hyödyntämään digitaalisia kanavia paremmin. Tutkinnon suoritettuasi osaat toteuttaa ja kehittää varainhankintaa asiakaslähtöisesti ja tehokkaasti.
Ammattimainen varainhankinta -koulutuksen suoritettuasi saat EFA Certified Fundraiser -sertifikaatin. Se takaa, että koulutus vastaa EFA:n asettamia vaatimuksia ja noudattaa yhteisiä eurooppalaisia varainhankinnan standardeja.
Koulutus on suunnattu sinulle, joka haluat toimia varainhankinnan parissa tehokkaammin, luotettavammin ja laadukkaammin. Työskentelet esimerkiksi järjestön tai yhdistyksen varainhankinnan, viestinnän, markkinoinnin tai projektinhallinnan tehtävissä.
Laajuus
Koulutuksen kesto on 10–15 kk. Siihen sisältyy enintään 13 koulutuspäivää ja 2 hanketyöpajapäivää sekä työssä oppimista. Lisäksi koulutukseen sisältyy ohjausta n. 5 h sekä omaan työhön sovellettavia harjoitustehtäviä ja itsenäistä verkko-opiskelua n. 10 h. Koulutuspäivien määrä vaihtelee henkilökohtaisen opiskelusuunnitelman ja kurssivalintojesi mukaisesti. Tutkinnon laajuus on 180 osaamispistettä.
Koulutuksen sisältö
Koulutus sisältää 13 koulutuspäivää sekä 2 hanketyöpajapäivää. Koulutuspäivien lisäksi teet oppimistehtäviä ja sovellat oppimaasi oman yrityksesi toimintaan. Saat meiltä tukea tutkinnon suorittamiseen ja sinulle sopivan opiskeluohjelman laatimiseen.
Koulutuspäivien teemat:
- Lahjoittamisen motiivit
- Varainhankinnan prosessi ja projektisuunnittelu
- Brändi varainhankinnassa
- Toimintaympäristön analysointi, sen hyödyntäminen sekä strategiset valinnat, liiketoimintamallit ja LEAN
- Lahjoittajakohderyhmät sekä varainhankintamuodot ja -tavat
- Varainhankinnan viestit ja tarinallistaminen
- Varainhankinnan palvelumuotoilun prosessi ja toteuttaminen
- Varainhankintametodit ja -kanavat sekä tunnusluvut
- Lahjoittajasuhderekisterit, tietosuoja ja eettisyys
- Varainhankintaprojektin suunnittelu, budjetti ja seuranta
- Varainhankintaverkoston johtaminen
- Digivarainhankinta
Kouluttajat
Kirsi Kaunissaari
Kirsille muotoiluajattelu on työkalu parempien palveluiden ja asiakaskokemuksen kehittämiseen ihmiskeskeisellä tavalla - unohtamatta liiketoiminnan tavoitteita. Kouluttaessaan hän hyödyntää paljon erilaisia osallistavia menetelmiä ja yhteissuunnittelua. Kirsi työskentelee palvelumuotoilijana ja fasilitaattorina erilaisissa palveluliiketoiminnan kehittämisprojekteissa. Hänellä on kokemusta järjestöjen, julkisen sektorin organisaatioiden ja yritysten kanssa työskentelystä.
linkedin.com/in/kirsikaunissaari/
Salla Saarinen, järjestökouluttaja ja -konsultti, Radical Soul Oy
Salla tuntee järjestöt sekä yritys-, järjestö- että vapaaehtoistyöntekijän näkökulmasta. Hän perusti Radical Soul -yrityksen vuonna 2012, koska halusi valjastaa laajan ammattitaitonsa ja verkostonsa mahdollisimman monen organisaation käyttöön.
Salla on kouluttanut satoja järjestöjä, liittoja, seuroja ja yhdistyksiä viestinnästä, vaikuttamistyöstä, vapaaehtoistoiminnasta ja varainhankinnasta. Tämän lisäksi hän on työstänyt strategioita, suunnitellut kampanjoita, tukenut projekteissa ja sparrannut muutoksessa. Sallaa kuvaillaan kouluttajaksi, jolla on käsittämätön kyky ottaa kohderyhmä huomioon.
Koulutuksen suorittaminen
Tuotekehitystyön erikoisammattitutkinto on Opetushallituksen virallinen ammatillinen tutkinto, jossa tutkinnon suorittaminen ja tutkintokoulutus henkilökohtaistetaan juuri sinulle sopivaksi sen perusteella, mitä jo osaat ja mitkä ovat tavoitteesi.
Valitset Rastor-instituutin ohjaajan kanssa tutkintoon soveltuvasta kurssitarjonnasta ne kurssit, joilla saavutat tutkinnossa vaadittavan ammattitaidon. Opintojen määrä riippuu siitä, mitä tutkinnon osia valitset tutkintoosi, mitä jo osaat ja miten kasvatat ammattitaitoasi työpaikallasi.
Jokaisessa tutkinnossa on omat vaatimuksensa ammatilliselle osaamiselle. Tutustu tuotekehitystyön erikoisammattitutkinnossa vaadittavaan osaamiseen Opetushallituksen sivuilla: ePerusteet
Tutkinnon rakenne
Tuotekehitystyön erikoisammattitutkinto, 180 osp
Tutkinto koostuu yhdestä pakollisesta ja kahdesta valinnaisesta tutkinnon osasta.
Pakollinen tutkinnon osa:
- Proaktiivinen kehittäminen, 90 osp
Suositellut valinnaiset tutkinnon osat:
- Palvelumuotoilu tuotekehitystyössä, 45 osp
- Tuotteistaminen tuotekehitysprosessissa, 45 osp
Kysy myös muista valinnaisista tutkinnon osista Rastor-instituutin yhteyshenkilöltä.
Maksu ja ehdot
Koulutus toteutetaan oppisopimuskoulutuksena. Rastor-instituutin oppisopimuskoulutus on maksutonta. Mikäli oppisopimuskoulutus ei ole sinulle mahdollinen, voit suorittaa tutkinnon oppilaitosmuotoisena koulutuksena, jossa opiskelijamaksu on 1590 euroa.
Tutkinnon suorittanut voi tietyin edellytyksin (yhteensä viiden vuoden ylittävä työ- tai virkasuhde) anoa Työllisyysrahastolta ammattitutkintostipendiä (414 €).
Kysy meiltä lisää, tai ole yhteydessä oman alueesi oppisopimustoimistoon.
Oppisopimus
Oppisopimuskoulutusta varten sinulla täytyy olla:
- alan työpaikka, jossa voit kehittää tutkinnon edellyttämää osaamista ja suorittaa tutkintoon kuuluvat näytöt
- työaika vähintään 25 tuntia viikossa
- työnantajasi suostumus ja tarve kouluttamiseen
- työnantajasi valmius osallistua kouluttamiseen työpaikallasi
- työpaikaltasi nimetty ammattitaitoinen työpaikkaohjaaja.
Myös yrittäjänä toimivalle voidaan tehdä oppisopimus. Oppisopimuskoulutus sopii kaiken ikäisille.
Tutkinnon suorittaminen oppisopimuksella
- Kysy työnantajasi tarve ja suostumus oppisopimuskoulutukseen. Varmista myös, että työnantajasi on valmis osallistumaan kouluttamiseen työpaikalla (työpaikkaohjaaja).
- Ilmoittaudu koulutukseen. Valitse ilmoittautumislomakkeen maksuvaihtoehdoissa: "Haen oppisopimuskoulutukseen".
- Otamme sinuun yhteyttä ja selvitämme mahdollisuutesi oppisopimukseen.
- Sinulle laaditaan henkilökohtainen osaamisen kehittämissuunnitelma.
- Solmimme työnantajasi ja sinun kanssasi oppisopimuksen.
Kysy lisää koulutuksen yhteyshenkilöltä!
Kaipaatko lisätietoa? Ota yhteyttä, autamme mielellämme
Psst! Kollegasi ovat olleet kiinnostuneita myös näistä koulutuksista
