Esihenkilö oman ja tiimin osaamisen kehittäjänä

Kehitä omaa esihenkilötyötäsi ja tiimisi osaamista tavoitteellisesti

Esihenkilönä vastaat sekä omasta että tiimisi osaamisen kehittymisestä. Tässä koulutuksessa opit tunnistamaan omat ja tiimin jäsenten motivaatiotekijät ja hyödyntämään niitä sitoutumisen ja innostuksen johtamisessa. Saat keinoja arvioida osaamista suhteessa työn vaatimuksiin ja suunnitella osaamisen kehittämistä systemaattisesti.

Koulutuksessa käsitellään myös esihenkilötyön keskeisiä taitoja sekä hyvinvoinnin ja palautumisen merkitystä kestävän esihenkilötyön tukena. Opit ymmärtämään, miten omat valinnat, toimintatavat ja palautuminen vaikuttavat jaksamiseesi esihenkilönä ja tiimin toimintaan.

Koulutus on suunnattu esihenkilöille ja tiiminvetäjille, jotka haluavat kehittää osaamisen johtamista ja vahvistaa tiiminsä edellytyksiä onnistua. Opiskelu onnistuu joustavasti työn ohessa.

Miksi osallistua?

• Opit tunnistamaan omat ja tiimisi motivaatiotekijät ja hyödyntämään niitä sitoutumisen johtamisessa

• Osaat arvioida omaa ja tiimin osaamista suhteessa työn vaatimuksiin

• Tunnistat osaamisen kehittämistarpeet ja suunnittelet tiimin osaamisen kehittämistä tavoitteellisesti

• Ymmärrät esihenkilötyön keskeiset osaamisvaatimukset

• Opit huomioimaan palautumisen ja hyvinvoinnin periaatteet osana kestävää esihenkilötyötä

• Ymmärrät, miten motivaatiotekijät ja osaamisen johtaminen tukevat tiimin kehittymistä ja onnistumista

• Saat käyttöösi digitaalisen Open Badge -osaamismerkin.

Koulutus on osa Esihenkilötyön koulutusohjelmaa.