Vastuullisuus ja kestävä kehitys ovat yrityksen kilpailuetuja

Vastuullisuus ja kestävä kehitys ovat vahvasti mukana Rastor-instituutiin koulutustarjonnassa. Koulutus on avain kestävän kehityksen ja vastuullisuuden edistämiseen.

Olemme koonneet tälle sivulle linkkejä webinaareihimme, blogeihimme ja koulutuksiimme. Tutustu vaihtoehtoihin ja aloita yrityksesi vastuullisuuden ja kestävän kehityksen edistämiseen jo tänään!

Menestyvän yrityksen asiantuntija ei hyppää vastuullisuusjunaan viimeiseltä asemalta, vaan ryhtyy hommiin heti. Vastuullisuutta kehittämällä luodaan parhaimmillaan vahva kilpailuetu ja voidaan kehittää tai jopa pelastaa liiketoimintaa.  

Vastuullisuus ja kestävä kehitys koulutusten keskiössä 

Sovella vastuullisuutta näillä: 

• Kestävyysraportointi teoriasta käytäntöön
  Tiedätkö, mitä yritysvastuu tarkoittaa ja millaista kestävyysraportointia yritykseltänne edellytetään? Tässä koulutuksessa saat selkeän kuvan yritysvastuusta ja kestävyysraportoinnin vaatimuksista käytännönläheisesti ja ymmärrettävästi.

• Vastuullisuusjohtamisen asiantuntija 
  Opit johtamaan vastuullisia valintoja ja tekemään kestäviä päätöksiä, jotka vahvistavat yrityksesi kilpailukykyä. Koulutuksen aikana luot yrityksellenne oman, strategialähtöisen vastuullisuustyön suunnitelman.
   
• Vastuullisuus muuttaa markkinointia -verkkokurssi
  Opi, miten vastuullisuus voi tuoda kilpailuetua ja vahvistaa brändiäsi. Vastuullisuus muuttaa markkinointia -verkkokurssi on suunniteltu erityisesti viestinnän ja markkinoinnin ammattilaisille.
   
• Kestävä vastuullisuusjohtaminen -verkkokurssi
  Kurssilla rakennat konkreettiset askeleet kohti vastuullisempaa organisaatiokulttuuria. 

• Hiilijalanjälki-työpaja
  Tiedätkö, mikä on yrityksesi hiilijalanjälki? Osaatko laskea sen? Nyt on oivallinen hetki ottaa hiilijalanjäljen laskentatekniikka haltuun ja kehittää oman yrityksen vastuullisuutta. 

• Kestävä kehitys ja vastuullisuus organisaatioissa
  Koulutus tarjoaa asiantuntijoille ja esihenkilöille käytännönläheisiä työkaluja vastuullisuuden kehittämiseen sekä ESG-raportoinnin ymmärtämiseen ja soveltamiseen arjessa.

• DEI työelämässä -verkkokurssi
  Tämä käytännönläheinen verkkokurssi tarjoaa selkeän ymmärryksen DEI:n merkityksestä ja antaa konkreettisia työkaluja inklusiivisen työyhteisön rakentamiseen.

Lisää tietoisuuttasi näillä – maksuttomat webinaarit:

• Kestävyysraportointi teoriasta käytäntöön
• Mikä rooli vastuullisuudella on pk-yrityksesi kilpailukykyyn ja menestykseen?  
• Vastuullinen pk-yritys – mitä, miksi, milloin?
• Johtaja vastuullisen ja kestävän kulttuurin rakentajana
• Omatunto ostoskorissa – kuinka luottamusta herättävä vastuullisuusbrändi rakennetaan 
• Kirjanpitäjä vastuullisuuden vartijana – vastuullisuus kirjanpitäjän arjessa ja urapolulla
• Vastuullinen talous ja tuottava työ – mahdoton yhdistelmä?

ja blogit:  

• Monimuotoisuus työelämässä edellyttää rohkeutta, asennemuutosta ja uusia toimintatapoja
• Vastuullisuusstrategia vai vastuullisuus osana arkea
• Perehdytys – mikä on työnantajan ja työntekijän vastuu?
• Mikä rooli vastuullisuudella on pk-yrityksesi kilpailukykyyn ja menestykseen?  
• Vastuullinen pk-yritys – mitä, miksi, milloin?
• Johtaja vastuullisen ja kestävän kulttuurin rakentajana
• Omatunto ostoskorissa – kuinka luottamusta herättävä vastuullisuusbrändi rakennetaan 
• Kirjanpitäjä vastuullisuuden vartijana – vastuullisuus kirjanpitäjän arjessa ja urapolulla
• Vastuullinen talous ja tuottava työ – mahdoton yhdistelmä?
• Vastuullinen organisaatio tarkoittaa myös vastuullista työntekijää – jätänkö jälkeeni ongelmia vai mahdollisuuksia?
• Vastuullisuudesta ja diversiteetistä osaamista ja kilpailukykyä
• Ikäsyrjintä ja kasvu eivät asu samassa työyhteisössä

Yrityskoulutus – kilpailukykyä ja kilpailuetua vastuullisuudesta: 

• vastuullisuuden kehittäminen pk-yrityksissä
• vastuullisuudesta kilpailuetua
• vastuullisuusraportointi 
• Räätälöity yritysvalmennus
  Organisaatiosi omiin tarpeisiin suunniteltu yrityskoulutus. Tutustu Rastor-instituutin yritysvalmennukseen ja ota yhteyttä tai varaa etätapaaminen!

Mihin yritykset tarvitsevat vastuullisuutta ja kestävää kehitystä? 

Vastuullisuus ja kestävä kehitys eivät saa olla hyväntekeväisyyttä tai maineen kiillotusta, vaan niiden tulee olla aitoja tapoja toimia. Asiakkaat, kumppanit, sijoittajat ja työntekijät odottavat yrityksiltä koko ajan enemmän vastuullisempaa toimintaa. Maineenmenetykset voivat aiheuttaa vakavia taloudellisia vahinkoja.  
 
Vuonna 2026 pk-yrityksille voimaan astuvat vastuullisuusraportoinnin velvoitteet ovat yrityksillä jo nyt työn alla. Alihankintaketjujen ja tarjouskilpailujen kautta suurimpien yrityksien raportointivelvoitteet tuntuvat pk-yrityksissä koko ajan vahvemmin. OP-ryhmän Suuryritystutkimus 2023 kertoo, että 42 % suuryrityksistä on jo joutunut vaihtamaan toimittajia tai alihankkijoita vastuullisuusvelvoitteiden vuoksi 
(OP-Suuryritystutkimus-2023.pdf, s. 44)  

Vastuullisuus luo kilpailuetua, kun muuttuneeseen tarpeeseen osataan vastata: asiakkaat valitsevat yhä useammin kumppaneikseen toimijoita, jotka ovat sitoutuneet kestävään kehitykseen. Vastuulliset käytännöt vähentävät pitkällä aikavälillä kustannuksia ja luovat mahdollisuuksia innovaatioille, jotka avaavat uusia liiketoimintamahdollisuuksia ja markkinoita.